第三百六十九章 成绩出干部（3/4）
主任,张彪任办公室主任,季平蔡晨可以转正了,谌建杰可以任分厂副厂长,代理厂长.≈qu;
齐冰说:≈qu;我提名柯寿益任物流中心主任.≈qu;
韩六零提名了一个,老邬也提了一个后,又说:≈qu;老板,我们公司的工会主席一直没有任命,这次是不是也任命了.≈qu;
≈qu;可以考虑,你们就还提两个名吧.一个工会主席,一个正处级干部.≈qu;
大家都不吭声了,副董事长就说:≈qu;小黎,你是什么意见?也说说吧.≈qu;
午阳说:≈qu;我同意大家的意见.≈qu;
副董事长说:≈qu;我看你今天情绪比较低落呀.你不是在县里还有很多铁杆部下吗?是不是提几个名,我们也考察一下.≈qu;
≈qu;不行啊,他们都是正科级干部,而且提升不久,想提升也不符合干部提升规定啊.≈qu;
≈qu;规定是死的,人是活的嘛.只要是人才,我们可以破格提拔嘛.也可以先代理.再正式提拔.反正是不拘一格选拔人才.再说了,提名并不是任命啊.≈qu;
人事司司长说:≈qu;黎董,你是不熟悉像我们总公司这样的,由国务院部委改成公司的人事任免情况的.其实.在我们同类公司中.有的干部,一年之中三易其位.升迁三次,甚至连续七年升迁,从科员被提升到了副部级的.情况都有.也许你会认为这不正常,可不正常又能怎么样?不犯错误.没有人会将其撤职的.≈qu;
午阳说:≈qu;那肯定是有极强的工作能力,极强硬的后台老板,别人说什么不管用.既然是这种情况,不出大的纰漏,谁会去撤他们?≈qu;
副董事长说:≈qu;小黎,我们现在不探讨人家怎么样,只研究你们公司的人事问题.≈qu;
≈qu;好.那我将我自己的想法说出来,反正是研究嘛,错了请领导和同志们纠正.我想,张彪在新厂就不调回来了.他在新厂也是正处级嘛.易芳就跟任自红对调一下,让任自红到新厂任职,我再从县里调一个常委副县长来,任办公室主任,叫易晓辉,讲明了吧,以前是我的秘书.还有3个乡长,都过来担任分厂副厂长.半年以后,如果能够胜任本职工作,明年就和谌建杰他们一起扶正了.≈qu;
曾敏问:≈qu;如果到时候新厂,老厂合到一块生产,干部多了怎么办?≈qu;
≈qu;好办,只要咱们的干部队伍过硬,以后可以源源不断为总公司输送嘛.现在谁也保不准总公司下属的哪家公司会烂掉,也可以向地方政府输送啊.≈qu;
副董事长说:≈qu;好,就这样了,有位子就好办.你们说的工会主席一职,我看是不是就提名孙敬山算了.这个同志很不错的,就是脾气不好,提上来,可以更好地为工人群众说话嘛.如果你们没意见,我就打电话汇报,定下了好安排接班人.≈qu;
大家当然不会有意见,事情的大局基本上就这样定了.
下午下班时,午阳提出请领导们吃饭,副董事长说:≈qu;算了,我们先不忙着吃饭吧,我们反正在这里呆10天半个月的,周末再说吧.≈qu;
午阳听说就告辞了,由曾敏留下来陪同.副董事长是她导师,审计司和人事司的工作人员,有几个是女人,年龄相仿,有话说.
接下来的几天,午阳反而轻松了.白天审计司的进行审计,人事司的进行考察,曾敏和齐冰他们陪同,没他什么事,下班回家,就过自己的日子.
胡敏波是9号去缅甸的,章亚跟着去了,另外两个老婆就回到渌江,在家里住下了.午阳本来要请他们吃餐饭,可必须陪领导,只好算了.工作组呆到20号走的,这期间的星期六,星期天也没有休息,工作组走了,章捷,谌建杰也回来了.
两个人回来见了午阳,都很高兴的样子.午阳也懒得问他们的收获,聊了几句,就催促赶紧去矿山办交接手续.
谌建杰笑着说:≈qu;老板,急什么?不交接不还是照样生产矿石?我要在公司先接工作.以后利用周末的时间,就可以和章少交接了.≈qu;
章捷问:≈qu;大哥,安排我什么职位?≈qu;
≈qu;你是公司这边物流中心的副主任,朱其斌是新厂那边的物流中心副主任.建杰就是一分厂的副厂长,代理厂长工作,另外我调来了一个人当办公室主任,县里来了3个乡长,职务和你们都差不多吧,其他人就都是在公司内部提拔的.好好干,以后想扶正,还是要靠工作业绩的.≈qu;
谌建杰说:≈qu;我们什么时候办交接?≈qu;
≈qu;
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